江南官网app下载 ,职校招生与学历提升信息网。

分站导航

热点关注

江南官网app下载
在线报名

在线咨询

8:00-22:00

当前位置:

江南官网app下载

>

职校资讯

>

招生要求

2023大学毕业生招聘 2023年高校毕业生就业情况

来源:江南官网app下载   时间:2024-07-19

今天,江南官网app下载 小编为大家带来了2023大学毕业生招聘 2023年高校毕业生就业情况,希望能帮助到广大考生和家长,一起来看看吧!
2023大学毕业生招聘 2023年高校毕业生就业情况

2023毕业生人数有多少

2023毕业生人数有多少如下:

2023年大学毕业生有1158万人次。

据教育部统计,2023届全国普通高校毕业生规模预计将达到1158万人次,比2022届增加了82万,再一次刷新“史上最难就业季”的记录。高校毕业人数屡创新高,同时也就是说社会待就业人员又将进一步增多,就业竞争压力也会随之加大。

拓展资料:继2022年高校毕业生规模首次突破千万大关后,今年又是一个高校毕业生超千万规模的就业年。而且,今年预计比去年多出82万,切不可小看这82万,对原本就压力颇大的就业市场来说,其产生的压力比正常情况下更大。此外,在疫情冲击影响下,2022年还有一些离校未就业的毕业生,也给就业市场带来不小的压力和挑战。

2023年的就业环境,从国内看将大为改善,就业空间将明显扩大,从国际看则不确定性增大。用确定的原则方法解决不确定的问题矛盾,对做好今年就业工作特别是高校毕业生就业工作,的确十分重要而紧迫。

随着就业观念的转变与进步,越来越多年轻人不满足于被动接受招聘,而喜欢主动接受挑战,以多种方式、渠道自主创业就业。各地应在帮助高校毕业生自主创业就业方面做好充分准备,制定有利于高校毕业生创业就业的政策措施,不断优化资源配置,改善营商环境,完善创业基金、风险投资基金、担保基金等配套政策,为高校毕业生创业就业创造良好的条件。

2023年高校毕业生就业情况


2023大学毕业生招聘 2023年高校毕业生就业情况

2023年高校毕业生就业情况:应届生单位就业比例上升、本科生求职进展不佳。 毕业生选择单位就业的比例有所上升,从去年的50.4%上升到57.6%;慢就业比例也从去年的15.9%上升到18.9%。虽然毕业生总体就业情况有所好转,但从比例上看仍属于就业比较难的情况。

1、就业困难的原因

(1)社会原因

大家都知道,大学毕业为的就是能找到好的工作,可是,为什么大学生就业问题一直让大家困扰呢?从经济学的角度来说,就是供过于求。每年毕业的大学生的数量比社会上所需要的就也岗位数量多的多;而且,这个差距还在逐年的增大。

(2)自身原因

很多大学毕业生,尤其是名校的毕业生,刚刚毕业,刚刚踏入社会,就认为自己高人一等,希望自己的薪水高出社会现实水准,从而对一些企业的相对较低的薪水不屑一顾。因为他们只是通过理论来看战争,只是纸上谈兵,真要上战场的时候,有些事情跟纸上的并不一样。

(3)学校原因

这几年扩招的影响很大,毕业的大学生越来越多,但是市场上并没有那么多的岗位,这就造成了待就业人数积累,大学生就业也越来越难。

就业指导不够,就现在高校的指导政策来说,还只是停留在举办招聘会、双选会、整理就业信息的层面上,但这些远远适应不了就业形势的变化和就业制度改革的需要。

帮助高校毕业生就业的方法:

1.社会方面

企业应提供尽可能多的就业岗位,在保证企业利益的前提下接纳更多的大学生。在这一点上,企业领导人应该设身处地的为大学生们着想。

2.大学生方面

大学毕业生要充分利用整个社会营造的就业市场,按市场规律办事,把个人融入其中。也就是说,面对就业形势和就业市场,大学毕业生不能“等、靠、要”,更不要指望天上会掉馅饼。要以积极态度,树立市场经济观念,不断提高自己的竞争意识和综合竞争能力。

3.用好创业担保贷款、稳岗扩岗贷款等政策,有效拓宽就业渠道、释放岗位潜力

就业是最大的民生工程、民心工程、根基工程,高校毕业生等青年就业关系民生福祉、经济发展和国家未来。

以上就是江南官网app下载 整理的2023大学毕业生招聘 2023年高校毕业生就业情况相关内容,想要了解更多信息,敬请查阅江南官网app下载 。

标签:    

分享:

qq好友分享 QQ空间分享 新浪微博分享 微信分享 更多分享方式
(c)2024 www.vegstall.com All Rights Reserved SiteMap 联系我们 | 浙ICP备2023018783号
Baidu
map